Система предназначена для автоматизации процессов сбора производственной отчетности, таких как контроль выполнения цеховых планов, обеспеченность персоналом, динамика исполнения плана, состояние производства и т.д.
Какое корпоративное ПО выбрать? Изучаем достоинства и недостатки разных видов решений
В мире информационных технологий разнообразие терминов и концепций может быть ошеломляющим, особенно для тех, кто мало знаком с этой областью и не следит за последними тенденциями. При обсуждении стратегий разработки и развертывания программного обеспечения бизнес сталкивается с несколькими ключевыми подходами. Можно выделить четыре основных подхода к разработке корпоративного ПО - кастомизированная разработка, готовые решения и различные конструкторы бизнес-приложений.
В этой статье мы разберем разницу между этими терминами, выделим достоинства и недостатки, объясним их значение при принятии решений о покупке и использовании в организации каждого из них.
Понимание различных подходов к разработке ПО становится все важнее для корпораций, так как выбор конкретного ПО имеет далеко идущие последствия и правильно подобранное решение может значительно повысить эффективность и конкурентоспособность компании. В то же время, выбор между этими подходами может быть сложным, требующим глубокого понимания их отличий и возможностей. Этот обзор поможет сделать правильный выбор.
Готовые решения
Готовые решения – это стандартные программные продукты, которые разработан для решения общих потребностей многих пользователей и бизнесов. Эти решения обычно создаются с учетом типичны задач и процессов, которые могут быть общими для большого числа компаний или отраслей.
Как правило, такие решения доступны «из коробки». Это значит, что они могут быть быстро внедрены и запущены без длительного процесса разработки.
Кроме того, они обычно обладают широкой поддержкой и обновляются регулярно, чтобы оставаться актуальными и эффективными.
Однако готовые решения не всегда отвечают уникальным потребностям каждого бизнеса. Они могут быть не так гибкими, как кастомизированные решения, и не всегда позволяют интегрировать специфические бизнес-процессы или функции, которые могут требоваться для конкретной организации.
Примерами таких готовых решений могут быть такие программные продукты, как Microsoft Office, SAP ERP, Zoom и другие продукты. Важно отметить, что зачастую готовые решению предлагают определенную степень настраиваемости, но обычно это стандартный набор функций, которых некоторым организациям может не хватить.
Преимущества коробочного программного обеспечения:
Быстрый запуск:
не требует разработки с нуля, можно установить и начать использовать
Снижение затрат:
как правило обходится дешевле, чем разработка программного обеспечения с нуля. Получает обновления и активно поддерживается, что помогает снизить затраты на обслуживание
Стандартизация:
Использование широко распространенных коробочных решений может облегчить совместную работу и обмен данными, так как многие люди знакомы с этими системами
Надежность и поддержка:
решение, разработанное крупными и известными производителями, обычно сопровождается надежной техподдержкой
Недостатки коробочного программного обеспечения:
Недостаток гибкости:
может не обладать необходимой гибкостью для удовлетворения уникальных потребностей каждого бизнеса. Даже если некоторые параметры можно настроить, они все равно ограничены возможностями, предусмотренными разработчиками
Платежи за лицензии:
даже при более низких первоначальных затратах в долгосрочной перспективе ежегодные или ежемесячные платежи за лицензии могут превысить затраты на разработку кастомизированного решения
Нереализуемые функции:
часто содержит ряд функций, которые не используются большинством пользователей. Это может привести к увеличению сложности использования и управления программным обеспечением
Зависимость от внешнего поставщика:
организация становится зависимой от внешнего поставщика в отношении обновлений, поддержки и совместимости с другими системами
Кастомизированная разработка
Кастомизированное программное обеспечение — это тип программного обеспечения, который разрабатывается специально для определенной организации или пользователя.
В отличие от коробочного ПО, которое создано для широкого использования с минимальной настройкой, кастомное разрабатывается с учетом уникальных требований и потребностей конкретного бизнеса. Такое ПО может быть разработано внутренними командами разработчиков или внешними контракторами.
Оно может включать в себя специфические функции, интеграции или рабочие процессы, которые недоступны в стандартных продуктах. Такой подход обеспечивает гибкость и эффективность, но может потребовать больше времени и ресурсов для разработки и поддержки.
Преимущества кастомизированной разработки:
Специфичность:
такое ПО может быть настроено под конкретные потребности бизнеса, что может повысить его эффективность и производительность.
Интеграция:
кастомизированное ПО может быть интегрировано с существующими системами и процессами бизнеса. Причем глубина этой интеграции практически не ограничена, так как ее рамки задаются самой организацией.
Гибкость:
при необходимости оно может быть изменено и обновлено в соответствии с изменяющимися требованиями бизнеса. Внесение изменений как правило дорогостоящее и длительное.
Конкурентное преимущество:
уникальное программное обеспечение может дать компании конкурентное преимущество, так как его функционал недоступен конкурентам.
Недостатки кастомизированной разработки:
Высокая стоимость:
разработка кастомизированного ПО может быть дорогой, особенно по сравнению с готовыми решениями
Поддержка и обслуживание:
обслуживание и поддержка кастомизированного ПО могут быть сложными и дорогостоящими, особенно если оригинальная команда разработчиков не доступна
Время разработки:
разработка и внедрение кастомизированного ПО может занять значительное время
Риск:
в случае неудачи проекта разработки ПО, компания может оказаться с неработающим программным обеспечением и потерянными инвестициями
Корпоративные платформы для цифровизации и автоматизации
Корпоративные платформы для цифровизации и автоматизации (Corporate Digitalization and Automation Platform) представляют собой современные инструменты, созданные для упрощения и оптимизации бизнес-процессов внутри организаций. Эти платформы включают в себя различные программные решения и технологии, которые позволяют компаниям эффективнее управлять своими ресурсами и данными.
Предоставляя комплексный подход к цифровизации и автоматизации, эти платформы помогают компаниям повышать эффективность, улучшать качество работы и оставаться конкурентоспособными в современном бизнес-мире.
Достоинства корпоративных платформ для цифровизации и автоматизации:
Эффективность и производительность:
Автоматизация рутинных задач позволяет сократить время на их выполнение, увеличивая производительность сотрудников и компании в целом.
Гибкость и масштабируемость:
Платформы обеспечивают гибкий доступ к информации, позволяя работать из любой точки мира, и масштабируются в соответствии с потребностями компании.
Безопасность данных:
Корпоративные платформы обеспечивают высокий уровень защиты данных, что важно для сохранности информации и соблюдения законодательных требований.
Централизованное управление:
Платформы предоставляют единый инструмент для управления различными бизнес-процессами, что упрощает контроль и мониторинг.
Улучшенная точность и надежность:
Автоматизация процессов снижает риск человеческих ошибок и позволяет повысить точность и надежность выполнения задач.
Интеграция данных:
Объединение данных из различных источников позволяет получить более полную картину о деятельности компании, что облегчает принятие стратегических решений.
Аналитика и отчетность:
Возможности анализа данных позволяют выявлять тренды, оптимизировать процессы и принимать более обоснованные решения.
Аналитика и отчетность:
Возможности анализа данных помогают выявлять тенденции, проблемы и потенциальные улучшения в бизнес-процессах.
Мобильные приложения:
Платформы предлагают мобильные приложения для удобного доступа к данным и управлению задачами на ходу.
Облачные решения:
Многие из этих платформ основаны на облачных технологиях, что обеспечивает гибкость доступа и масштабируемость.
Недостатки корпоративных платформ для цифровизации и автоматизации:
Высокая стоимость внедрения:
Начальные затраты на приобретение и внедрение платформы могут быть значительными, особенно для крупных организаций.
Сложность интеграции:
Внедрение новой платформы может потребовать интеграции с уже существующими системами, что может быть сложной задачей.
Необходимость обучения персонала:
Сотрудники должны обучиться работе с новой системой, что может занять время и потребовать дополнительных усилий.
Риск сбоев и ошибок:
Неправильная настройка или сбои в работе платформы могут повлечь за собой проблемы в бизнес-процессах.
Зависимость от технологий:
Компании, которые полностью основывают свою деятельность на платформах, становятся более уязвимыми к сбоям и проблемам, связанным с техническими аспектами.
Необходимость постоянного обновления:
Технологии постоянно развиваются, и компании должны следить за обновлениями и адаптироваться к новым требованиям платформы.
Итоги
Итак. Подведем краткое резюме по каждому подходу к разработке и для наглядности занесем их в таблицу. Важно отметить, что данные в таблицу являются обобщающими и могут варьироваться в зависимости от конкретного решения или вендора.
Кастомизированная разработка
Готовые решения
Конструкторы бизнес-приложений
Стоимость
Высокая
Средняя/низкая
Средняя/низкая
Скорость разработки
Низкая
Высокая
Высокая
Гибкость
Высокая
Средняя
Средняя/высокая
Масштабируемость
Высокая
Средняя/высокая
Средняя
Обслуживание
Требует специалистов
Обычно включена
Обычно включена
Выбор между подходами должен основываться на уникальных потребностях и целях вашей организации. Если у вашей организации есть нерешенные задачи или вы хотите провести цифровую трансформацию своего бизнеса, мы приглашаем вас заполнить заявку на демонстрацию Платформы 3V. Мы покажем и расскажем, как она может помочь конкретно вашей компании автоматизировать бизнес-процессы в сжатое время.